SM娱乐公司对于旗下的艺人，确实是十分的严格。
比如说，苛刻到几乎白打工的签约条款；也比如说，禁止谈恋爱的霸王条款等等。
方泽作为SM娱乐公司的中高层，自然知道林允儿的签约条款，其中一条就明确的规定了，允儿在出道五年之内，不允许谈恋爱。
SM娱乐公司打压艺人的方式也有很多，一般来说，SM娱乐公司的艺人，基本上都会遵守条款。
但是，SM娱乐公司在执行条款的时候，也分对象的。比如说允儿和安良在一起，安良代表了Star体系的社长。
SM娱乐公司有专门的评估部门，评估客户的潜力。Star Coffee、Star Fruits，以及Star Hotpot的营业额，并不是什么机密的数据，SM娱乐公司想要获取也不困难。
根据SM娱乐公司评估部门的判断，Star产业体系的潜力，上调了很多。特别是，根据评估部门判断，Star产业体系非常有可能存在暴利的情况，SM娱乐公司已经把安良视作了重要的客户。
再说了，即便安良无法成为SM娱乐公司的大客户，SM娱乐公司也不会和安良起冲突，免得双方爆发矛盾，产生不良影响。
至于什么不良影响？万一安良发疯了，要为允儿支付违约金，那又怎么办？或者是允儿铁了心要和安良在一起，安良要和SM娱乐公司打官司怎么办？
SM娱乐公司签订的霸王条款，根本不具备法律约束力，一旦打官司，那绝对是SM娱乐公司败诉。
之所以艺人起诉经纪公司的情况不多，只是行业的规则而已。
“咳咳，安社长，我要去金社长的办公室，你们一起去吗？”方泽的意思是，安良和允儿的事情，还是让金英敏处理。
安良轻笑了一声，假装不明白方泽的意思，“不了，方部长，你去吧，我和允儿还有事情。”
这章没有结束，请点击下一页继续阅读！