“蒋处长，处长找你。”熊博敲了敲门，轻轻把门打开后，伸进头来，说。
“处长找我，看我怎么向他告发你吧。”蒋玲芳“恶狠狠”地说。
但当蒋玲芳走进朱代东的办公室后，很快，孟遗也随之进来了，他们两个目光碰撞了一下，但比对方眼神里，都没有看出什么。除了他们向朱代东汇报工作之外，这好像还是朱代东第一次正式把他们叫到一起开会。
“找你们来，主要是想对你们的工作分工，做一个小小的调整……我做了个计划，你们如果觉得有什么地方不妥的话，可以提出来。”朱代东等他们到齐后，缓缓的说道。
蒋玲芳与孟遗对视了一眼，双方都从对方眼中看到了惊诧，朱代东终于开始使用组织上赋予他的权力了。调整分工，是领导们最喜欢，也是最常用的一种手段。朱代东好像是在跟他们商量，可无论是孟遗还是蒋玲芳都知道，这已经是不可更改的东西。
对于这段时间机关的传播的小道消息，朱代东在全体大会上倒没有指责，他只是点了一句，有些人不应该在厕所里乱嚼舌头。这让第一个在机关里说这件事的熊博差点当场尿了裤子。他记得当时厕所里只有两个人啊，难道朱处长当时在厕所门口听到了？
在会上，朱代东宣读了省纪委对自己的调查结果：查无实据。对于这样的结果，其实在开会之前，就已经有很多人猜到了。可是随后，朱代东在大会上宣传处领导的分工调整方案，却大大出乎的所有的人意料之外。
原来蒋玲芳分管办公室、干部一科和综合科，孟遗分管干部二科、干部三科、人事科。但是调整之后的分工，由蒋玲芳分管干部二科、干部三科，孟遗分管干部一科和综合科。至于办公室和人事科、财务科，由朱代东亲自负责。
在单位上，只要抓住了人事和财务这两项工作，整个单位的核心也就被抓到了手里。就像美国总统随时掌握着全国的核钥匙一样，干部二处的人事科与财务科，也相当于核按钮。原来易堃登当处长的时候，对人事科并没有抓在手里，让给了孟遗分管。毕竟干部二处，做的就是人事工作嘛，而且机关内的人员成分复杂，有的时候一个人事问题处理不好，就不知道会触犯了哪尊大神。
至于财务科，则一向是领导们的最爱，如果连财政大权都没有，何来的处长权力？就像一个家庭，往往收入高的人，说话的分量比较重。在干部二处，说话分量最重的，当然得是朱代东。
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